फोर्ड चाइना ने आधिकारिक तौर पर 2023 "फोर्ड ए बेटर वर्ल्ड" कॉर्पोरेट सामाजिक जिम्मेदारी परियोजना शुरू की। यह पहली बार है कि फोर्ड मोटर ने चीनी बाजार में काफी उद्योग प्रभाव के साथ कॉर्पोरेट सामाजिक जिम्मेदारी परियोजनाओं को एकीकृत किया है, जैसे कि "फोर्ड पर्यावरण संरक्षण पुरस्कार", "फोर्ड यूजेबल इनोवेशन चैलेंज" और "फोर्ड कर्मचारी स्वयंसेवी कार्रवाई", ताकि बेहतर सतत विकास को बढ़ावा देना, बल्कि फोर्ड मोटर के "एक बेहतर दुनिया बनाने, हर किसी को स्वतंत्र रूप से यात्रा करने और अपने सपनों को पूरा करने की अनुमति देना" के कॉर्पोरेट उद्देश्य को साकार करने में भी मदद करना।
फोर्ड चाइना कम्युनिकेशंस और कॉर्पोरेट सोशल रिस्पॉन्सिबिलिटी के उपाध्यक्ष यांग मेइहोंग ने कहा: “फोर्ड के सतत विकास लक्ष्य कंपनी की दीर्घकालिक विकास रणनीति का मूल हैं। सतत विकास के एक महत्वपूर्ण हिस्से के रूप में, फोर्ड चाइना इस वर्ष अपनी कॉर्पोरेट सामाजिक जिम्मेदारी लोक कल्याण परियोजनाएं शुरू करेगी। हम व्यापक एकीकरण और उन्नयन भी करेंगे, और 'फोर्ड बेटर वर्ल्ड' परियोजना के माध्यम से पर्यावरण संरक्षण, युवा नवाचार और समुदाय को वापस देने में योगदान देना जारी रखेंगे, ताकि अधिक लोग स्वतंत्र रूप से यात्रा कर सकें और अपने सपनों को पूरा कर सकें।
रिपोर्टों के अनुसार, "फोर्ड ए बेटर वर्ल्ड" लोक कल्याण परियोजना तीन प्रमुख क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करना जारी रखेगी। उनमें से, 2000 में शुरू किया गया "फोर्ड पर्यावरण संरक्षण पुरस्कार" किसी उद्यम द्वारा शुरू की गई और चीन में स्वतंत्र रूप से संचालित सबसे बड़ी पर्यावरण संरक्षण लोक कल्याण चयन गतिविधि है, जिसमें सबसे लंबी अवधि और पर्यावरण संरक्षण संगठनों को सबसे अधिक संचयी लाभ हैं।
दिसंबर 2022 तक, "फोर्ड पर्यावरण संरक्षण पुरस्कार" ने 500 से अधिक उत्कृष्ट पर्यावरण संरक्षण परियोजनाओं या संगठनों को संचयी रूप से वित्त पोषित किया है, बोनस में 32 मिलियन युआन से अधिक का पुरस्कार दिया है; देश भर में 560 पर्यावरण संरक्षण संगठनों के लिए 5,100 घंटे से अधिक क्षमता-निर्माण प्रशिक्षण प्रदान करना, 6 प्रतिभागियों के साथ 10,000 से अधिक व्यक्ति-समय, जनता के 170,000 से अधिक सदस्यों को पर्यावरण संरक्षण लोक कल्याण परियोजनाओं को बेहतर ढंग से समझने के अवसर प्रदान करना।
इस वर्ष, "फोर्ड पर्यावरण संरक्षण पुरस्कार" तीन पुरस्कार स्थापित करना जारी रखेगा: "वार्षिक योगदान पुरस्कार", "इको-टूरिज्म रूट", और "जलवायु परिवर्तन कार्रवाई", और ऐसे संगठन या व्यक्ति जिन्होंने पर्यावरण संरक्षण में उत्कृष्ट योगदान दिया है। अपने काम में अग्रणी पर्यावरणविदों को बेहतर समर्थन देने के लिए, वाहन दान करेंगे। पुरस्कार चयन के अलावा, फोर्ड पर्यावरण पुरस्कार जलवायु परिवर्तन और पारिस्थितिक पर्यटन के दो प्रमुख विषयों के आसपास पर्यावरण संरक्षण चिकित्सकों के लिए सशक्तिकरण प्रशिक्षण भी प्रदान करेगा, जिससे पर्यावरण संरक्षण उद्योग में प्रतिभाओं को विकसित करने और आरक्षित करने में मदद मिलेगी।
"फोर्ड एक्सीलेंस इनोवेशन चैलेंज" का उद्देश्य युवा नवाचार को प्रोत्साहित करना और भविष्य की गतिशीलता प्रतिभाओं को विकसित करना है, जो प्रतिस्पर्धा और प्रशिक्षण को संयोजित करना जारी रखेगा, खेती, प्रतिस्पर्धा और अनुसंधान के तीन मॉड्यूल पर ध्यान केंद्रित करेगा और कॉलेज की उत्कृष्ट टीम को सशक्त बनाने के लिए विश्वविद्यालयों के साथ सहयोग को गहरा करेगा। प्रशिक्षण शिविर युवा प्रतिभाओं की नवीन सोच और नवीन अभ्यास को विकसित करता है। साथ ही, यह परियोजना ऑटोमोटिव उद्योग की प्रतिभा आवश्यकताओं और ऑटोमोटिव प्रतिभाओं को विकसित करने वाले कॉलेजों और विश्वविद्यालयों की वर्तमान स्थिति पर शोध भी करेगी, और कॉलेजों और उद्यमों को सहयोग करने में मदद करने के लिए पहली घरेलू "यूनिवर्सिटी ऑटो टैलेंट ब्लू बुक" जारी करेगी। प्रतिभा प्रशिक्षण.
2018 में "फोर्ड एक्सीलेंस चैलेंज" के लॉन्च के बाद से, दुनिया भर के 9 देशों के 165 विश्वविद्यालयों और कॉलेजों की कुल 629 परियोजनाओं ने भाग लिया है। यात्रा और नवाचार तथा उद्यमिता के क्षेत्र में 322 पेशेवर सलाहकारों ने 52 गतिविधियों में 3,800 नवोन्वेषी युवाओं को प्रदान किया है। लगभग 2,000 घंटे का प्रशिक्षण और परामर्श प्रदान किया गया।
इसके अलावा, फोर्ड मोटर कंपनी सक्रिय रूप से कर्मचारियों को दुनिया भर में अपने समुदायों में स्वेच्छा से काम करने के लिए प्रोत्साहित करती है। चीन में, कंपनी कर्मचारियों को प्रति वर्ष 16 घंटे का सशुल्क स्वैच्छिक सेवा समय प्रदान करती है, और स्वैच्छिक सेवाओं के माध्यम से अपने समुदायों को वापस देने के लिए कर्मचारियों को संगठित करने और मार्गदर्शन करने के लिए शंघाई और नानजिंग में कर्मचारी स्वयंसेवी संघ हैं। हर साल सितंबर में फोर्ड के "ग्लोबल केयरिंग मंथ" के दौरान, देश भर में फोर्ड मोटर कंपनी के हजारों कर्मचारी अनाथ शिक्षा, सामुदायिक देखभाल आदि सहित विभिन्न स्वयंसेवी सेवाओं में सक्रिय रूप से भाग लेंगे, ताकि एक बेहतर दुनिया का निर्माण किया जा सके।
फोर्ड की सतत विकास रणनीति समाज और पर्यावरण में सकारात्मक योगदान देना है। पेरिस समझौते का पालन करने और कार्बन उत्सर्जन को कम करने के लिए प्रतिबद्ध पहले अमेरिकी वाहन निर्माता के रूप में, फोर्ड मोटर ने हमेशा कंपनी के सतत विकास की अवधारणा का पालन किया है, वाहन डिजाइन में पुनर्नवीनीकरण और नवीकरणीय सामग्रियों का उपयोग करके कार्बन उत्सर्जन को कम किया है, विनिर्माण प्रक्रियाओं को उन्नत किया है और मानकों का विनियमन. इसके अलावा, फोर्ड सक्रिय रूप से विद्युतीकरण की प्रक्रिया को तेज कर रहा है, टिकाऊ संचालन और औद्योगिक श्रृंखलाओं का निर्माण कर रहा है, कॉर्पोरेट सामाजिक जिम्मेदारियों को सख्ती से पूरा कर रहा है, और 2050 से पहले वैश्विक व्यापार संचालन में कार्बन तटस्थता हासिल करने के लिए प्रतिबद्ध है।
पोस्ट समय: मई-16-2023
